Objectifs

1. Pour fournir soutien et assistance à ses membres dans les domaines suivants
   1. élaborer et appliquer des méthodes de travail pour atteindre le meilleur rendement économique et les échanges d'expériences entre les membres à cet effet
   2. accès à la technologie de pointe, qui réunit les efforts des membres du public avec les meilleures conditions et le travail sur cette technique en fonction de la nature et la réalité des activités des membres et des équipements
   3. recherche, préparation d'études de faisabilité pour des projets prévus et orientation quant contact avec expertise arabe et étranger
   4. mise en œuvre de nouveaux projets ou extension des projets en cours en rapport avec les besoins dans le monde arabe
   5. résoudre les problèmes techniques et commerciaux, etc., lorsque les membres grâce à des affaires qui lui sont confiées
   6. Membre de F-secure besoins matériels et fournitures-si demandé par nécessité ou les intérêts concrets puis les besoins requis par les conditions de qualité, de prix et a exhorté les membres du syndicat pour échanger des matériels et équipements-lorsque nécessaire-parmi eux.
2. Pour inciter les entreprises et les institutions de l'Union à faire face comme un seul groupe dans les relations avec d'autres donateurs, soutenir dans ce domaine.
3. Un arbitre lorsque utilisé à cette fin ou contribuant à autre arbitrage lorsque la demande de so.
4. Encourager les membres à établir des sociétés arabe communes et soumettre des projets pour la mise en place de ces entreprises pour l'organisation de l'unité économique arabe arabe Conseil développement industriel ou Organisation arabe autorité compétente pour connaître en Arabic.
5. Collaboration des relations étroites avec les fédérations et organismes arabe et l'arabe autres organisations pour atteindre les objectifs pour lesquels la Fédération fonctionne et établir des relations de coopération avec les organes et organismes, conseils et les fédérations et les associations étrangères liées au domaine de l'activité syndicale.
6. Élaborer des programmes de formation et la mise à niveau du personnel de travailler et fournir soutien et assistance dans la mise en œuvre de ces programmes.
7. Publication de bulletins et journaux et périodiques et site Web, des séminaires sur le point d'atteindre les objectifs de l'Union et de ses fins.
8. Participation aux colloques et conférences, périodiques et l'Administration afin d'atteindre les buts et objectifs de la Fédération.
9. Pour fournir les dernières informations et techniques statistiques et monde économique et d'affaires arabe pour les entrées et les matières premières, intermédiaires et les matériaux.
10. Membres auxiliaires fournissent leurs cadres administratifs et techniques à travers des échanges entre eux.
11. Union globale vise à élaborer et coordonner le travail de ses membres et renforcer les liens entre eux et contribuer à la rentabilité du real pour eux et pour leur travail et le développement des intérêts collectifs et d'améliorer les qualifications et connaissances communes à travers l'exercice de ses fonctions et la compétence et l'expertise.
12. Expérience de développement des membres de l'Union pour aider les projets access et les possibilités au niveau régional, sur le plan international et dans le monde.
13. Aider des sociétés immobilières et des établissements d'anticiper les crises arabe déjà configuré pour traiter avec le moins de dommages.
14. délivrer Charte morale comportementale pour la profession ont le devoir des membres de l'Union, quel que soit leur pays respecté et appliqué dans l'exercice de leur travail en tant que membres de l'Union arabe pour immobilier Qatar investissement, de développement et d'aide à la rédaction d'une Charte d'éthique et en conformité avec le règlement, lois et coutumes applicables dans ce pays et pas à l'encontre de la Charte de l'Union.
15. Collège de l'immobilier spécialisé dans la diffusion des connaissances contribue à la minute des cycles de la matières et des arabes et des séminaires internationaux d'échanger leurs expériences et de renforcer le marché du travail arabe avec des cadres compétents dans toutes les disciplines et les domaines de l'immobilier. Le Collège fondé par décision du Conseil d'administration détermine le lieu d'établissement du Collège de concessions et les facilités offertes par le pays candidat pour la mise en place du siège de l'ordre.
16. Advanced Banque de données pour fournir des informations exactes et précises et des derniers développements sur le marché de l'immobilier pour les membres du syndicat, chercheurs, étudiants et autres qui ont besoin de ces renseignements.
17. La coordination entre les sociétés et organisations membres de l'Union de conclure des accords et des partenariats locaux et arabes et international afin d'atteindre ses objectifs.
18. Intérêt dans les normes et les spécifications fonctionnelles et de les diffuser afin d'aider les membres à adopter des projets immobiliers et à travailler sur la qualité des pays arabes dans le domaine de l'immobilier, ne sont pas incompatible avec les normes internationales.
19. L'environnement requis pour la créativité et l'innovation dans le domaine de l'immobilier en offrant des possibilités pour les créateurs de jeunes arabes par le biais de réunions, des conférences et des ateliers et des concours réel arabes.
20. à répandre une culture environnementale parmi les professionnels de l'immobilier et a souligné la nécessité de prêter attention à la fourniture et l'utilisation de l'énergie propre et renouvelable si possible.
21. Promouvoir les intérêts des membres du syndicat par le biais de relations et d'affiliations avec les institutions arabes et internationales dans le domaine de la propriété et organisation de forums et de conférences pour échanger des expériences et des informations sur les nouvelles technologies et des développements scientifiques et la situation du marché.
22. Les programmes d'aide de développement dans les domaines de compétences par le biais de formations techniques et scientifiques et de rendre ces programmes membres disponibles à tout syndicat.
23. Création de possibilités d'action commune et de la collaboration entre les membres de l'interface.
24. Collaboration et en consultation avec les gouvernements, les syndicats, les associations et les organismes des ministères et organismes arabes et internationales et régionales pour atteindre l'intérêt des membres du syndicat.
25. Faire comme arbitre lorsqu'il est utilisé à cet effet ou contribuant à autre arbitrage lorsque la demande de so.
26. Publications, revues et périodiques, travaillent des sites, des séminaires et des conférences pour la définition et les objectifs de l'Union.
27. Étudier la législation régissant l'immobilier dans l'avis lorsque demandées par l'Union ou par l'initiative de l'Union elle-même et l'arabe États.
28. Action et la coordination avec les chambres des Etats arabe en toute activité atteint des objectifs communs dans le domaine du développement immobilier dans tous les pays dans les États d'arabe.
29. Délivrance immobilier Encyclopédie (en forme papier et électronique) sur les États d'arabe complète en coopération avec les spécialistes et les centres de recherche et universitaires d'être une référence utile pour tous ceux qui travaillent ou traitant de l'immobilier dans ces États et en coordination avec les éditeurs compétentes dans ce domaine.
30. Investissement de création carte actuellement les projets immobiliers dans les États d'arabe et étudier les possibilités d'investissements futurs dans ces pays dans l'intérêt des États d'arabe et de membres du syndicat.
31. La mise en place de la contribution d'arabe géante immobilier aux membres du syndicat est sous l'administration directe du Président et les membres du Conseil d'administration sont des représentants de l'actionnariat de capital des entreprises dans cette entreprise. La société aura une capacité de poids et l'efficacité nécessaire pour négocier avec les gouvernements et autre arabe sur les projets et obtenir le numéro de ce membre ne peut pas venir.
32. participant à des syndicats et des associations et des organismes tels que l'immobilier international (FIABCI) et l'American Society of associations immobilier international de l'immobilier (ARES) Consortium (ICREA) et a attiré comme un élément important de l'immobilier international scène et profiter de la vaste expérience maximale et hébergées en tant que membres d'observateurs de l'UE et le travail avec investissement et tous organismes ou organisations ou fédérations ou autres conseils régionaux et mondiaux et la représentation des membres de l'Union.
33. La mise en place du centre d'arbitrage se spécialise dans les litiges de l'immobilier. Un Comité d'anciens comprend expérimenté, Président du Conseil d'administration pour résoudre les différends entre membres et non membres sociétés dans l'intérêt de l'Union et les États d'arabe.
34. création d'un Centre pour l'information, brochures et périodiques, journaux et magazines spécialisés, participation économique et satellite d'information canaux pour influencer l'opinion publique vers le développement immobilier et créer des projets. Outre le travail du site sur l'Internet. L'objectif principal de ce Centre est de faire connaître le donateur largement réel de l'activité syndicale dans la formation continue des membres dans le vaste et changeant des zones immobilières.
35. Expositions, conférences, séminaires spécialisés et la représentation des membres dans les instances internationales.
36. Événements le collier donné aux dirigeants et aux dignitaires en reconnaissance de leur appui et leur soutien pour les activités de l'Union se trouve honorée lors d'une cérémonie digne de leur séjour. Collier atteignent des niveaux : or, argent et bronze.
37. Président a décerné un certificat d'appréciation pour chacun du succès marqué des activités ou des travaux dans le domaine de l'immobilier de l'Union. Ces certificats sont accordés aux fondations de ministères et de particuliers, entreprises, gouvernement et banques opérant dans les buts et les activités de la Fédération ou d'un état fourni des services de l'immobilier.
38. Prix d'introduction aux individus et aux villes arabes travaille dans tous les domaines de l'immobilier en termes de créativité et de réussite esthétique, ainsi que pour la recherche et l'innovation dans les domaines de l'immobilier, etc.
39. L'Union ajoute les activités proposées activités des bureaux de l'État et approuvé par le Conseil des gouverneurs.

Structure organisationnelle